В регионах Азербайджана, испытывающих нехватку врачей, будет применен механизм материального стимулирования их деятельности.
Как сообщает SİA, об этом на пресс-конференции заявил исполнительный директор Объединения по управлению территориальными медицинскими подразделениями (TƏBİB) Анар Байрамов.
По его словам, за исключением Баку, Абшерона, Сумгайыта и Гянджи, в регионах с кадровым дефицитом вводится коэффициент 1,3 к бонусным выплатам, рассчитываемым по результатам работы по следующим направлениям: хирургические услуги, стационарная терапевтическая помощь, физиотерапия и реабилитация, анестезиология, инвазивная радиология.
"Таким образом, врачи в регионах, наряду с повышением фиксированного оклада, получат дополнительный бонус благодаря применяемому коэффициенту. Для врачей, оказывающих амбулаторные услуги, вместо действующих небольших процентных выплат за каждого пациента будет введена дифференцированная фиксированная надбавка, основанная на количестве приемов в месяц" - пояснил Байрамов.
Глава TƏBİB добавил, что в Положение об оплате труда внедряется новый подход, который напрямую увязывает поощрительные выплаты врачам с качеством оказываемой медицинской помощи и удовлетворенностью пациентов.
"Реформа направлена на более пациентоориентированную организацию медицинских услуг и превращение качественных показателей в материальный стимул. Чем выше оценивается качество услуги, тем больше вознаграждение, которое получает врач. Этот подход поощряет качественное и заботливое обслуживание, мотивирует врачей выстраивать более доверительные отношения с пациентами", - заявил Байрамов.
Bütün xəbərlər Facebook səhifəmizdə
.jpg)
USD
EUR
GBP
RUB